Servicii de formare specializată pentru personalul DGPET din cadrul MTI

Obiectivul general al serviciilor de formare este să evalueze și să sprijine, în mod eficient, o cultură de performanță în care abilitățile de comunicare, de gestionare a conflictului, de susținere a inovației, dar mai ales de încurajare a unui leadership sănătos devin principii funcționale esențiale care susțin obiectivele organizației. * …

CPV: 80510000 Servicios de formación especializada
Plazo:
3 de febrero de 2025 a las 15:00
Tipo de plazo:
Presentación de una oferta
Lugar de ejecución:
Servicii de formare specializată pentru personalul DGPET din cadrul MTI
Organismo adjudicador:
Ministerul Transporturilor și Infrastructurii
Número de premio:
959/06.12.2024

1. Cumpărător

1.1 Cumpărător

Denumire oficială : Ministerul Transporturilor și Infrastructurii
Forma juridică a achizitorului : Autoritate guvernamentală centrală
Activitatea autorității contractante : Servicii publice generale

2. Procedură

2.1 Procedură

Titlu : Servicii de formare specializată pentru personalul DGPET din cadrul MTI
Descriere : Obiectivul general al serviciilor de formare este să evalueze și să sprijine, în mod eficient, o cultură de performanță în care abilitățile de comunicare, de gestionare a conflictului, de susținere a inovației, dar mai ales de încurajare a unui leadership sănătos devin principii funcționale esențiale care susțin obiectivele organizației. * Orice operator economic interesat are dreptul de a solicita clarificări/informații suplimentare în legătură cu documentația de atribuire pana in a 22-a zi inainte de termenul limita de depunere a ofertelor. Autoritatea contractanta va raspunde în mod clar și complet tuturor solicitărilor de clarificări/informații suplimentare în legatură cu documentația de atribuire în a 12-a zi inainte de data limită de depunere a ofertelor.
Identificatorul procedurii : cf551e55-e550-4f7a-8d67-cbc91b81d911
Identificator intern : 959/06.12.2024
Tip de procedură : Deschisă
Justificarea procedurii accelerate :
Principalele caracteristici ale procedurii :

2.1.1 Scop

Natura contractului : Servicii
Clasificarea principală ( cpv ): 80510000 Servicii de formare specializată

2.1.3 Valoare

Valoarea estimată fără TVA : 4 512 165 Leu românesc

2.1.4 Informații generale

Informații suplimentare : Cerintele tehnice definite la nivelul anuntului de participare, caietului de sarcini sau altor documente complementare, prin trimiterea standardelor, la un anumit producator, la marci, brevete, tipuri, la o origine sau la o productie/metoda specifica de fabricatie/prestare/executie, vor fi intelese ca fiind insotite de mentiunea ”sau echivalent”.
Temei juridic :
Directiva 2014/24/UE

2.1.6 Motive de excludere

Participarea la o organizație criminală : Participare la o organizatie criminala
Corupție : Coruptie
Frauda : Frauda
Infracțiuni teroriste sau infracțiuni legate de activități teroriste : Infractiuni teroriste sau infractiuni legate de activitati teroriste
Combaterea spălării banilor sau a finanțării terorismului : Spalare de bani sau finantarea terorismului
Munca copiilor și alte forme de trafic de persoane : Exploatarea prin munca a copiilor si alte forme de trafic de persoane
Plata impozitelor : Plata impozitelor
Plata contribuțiilor la asigurările sociale : Plata asigurarilor sociale

5. Lot

5.1 Identificator tehnic pentru lot : LOT-0000

Titlu : Default lot
Descriere : Autoritatea contractantă a identificat necesitatea realizării unor sesiuni de formare specializată, fiind prioritizate următoarele teme de formare, pe categorii distincte, după cum urmează: A. Personal management (sesiuni cu prezență fizică) – în această categorie sunt incluse persoanele cu funcții de decizie din cadrul DGPET, respectiv director general, director general adjunct, director, șef serviciu, coordonatori – max. 22 persoane. Se vor desfășura câte două sesiuni pe an, fiind corespunzătoare temelor de mai jos. ANUL 1: Sesiune 1 – Tema de formare: Comunicarea organizațională și roluri în echipă; Sesiune 2 – Tema de formare: Abilități de leadership și managementul echipei ANUL 2: Sesiune 1 – Tema de formare: Managementul conflictelor; Sesiune 2 – Tema de formare: Managementul schimbării ANUL 3: Sesiune 1 – Tema de formare: Inteligență emoțională; Sesiune 2 – Tema de formare: Motivare și împuternicire B. Personal de execuție (sesiuni cu prezență fizică) – max. 178 persoane. Se vor desfășura câte două sesiuni pe an, fiind corespunzătoare temelor de mai jos. ANUL 1: Sesiune 1 – Tema de formare: Comunicarea eficientă; Sesiune 2 – Tema de formare: Colaborare și lucru în echipă ANUL 2: Sesiune 1 – Tema de formare: Managementul timpului și al resurselor; Sesiune 2 – Tema de formare: Rezolvarea creativă a problemelor; ANUL 3: Sesiune 1 – Tema de formare: Abilități de adaptare la schimbare; Sesiune 2 – Tema de formare: Reziliență emoțională și managementul stresului C. Top management (sesiuni cu prezență online și/ sau fizică, la sediul beneficiarului, urmând ca regularitatea și planul de lucru să se stabilească de comun acord după atribuirea contractului) – max. 9 persoane; Anual: sesiuni (online - individuale) de aliniere la comportamentele dorite și consultanță pentru acomodarea schimbărilor (coaching) – 3 sesiuni/ persoană/ an; Anual: sesiuni (offline – de grup) de aliniere la comportamentele dorite si consultanta pentru acomodarea schimbărilor (coaching) – 2 sesiuni/ an/ întreg grupul. D. Sesiuni de lucru comune cu întreg personalul DGPET – max. 200 persoane. Sesiunile se vor desfășura în format fizic, câte una pe an, și vor avea ca scop comunicarea întregului grup țintă și colaborare interdepartamentală.
Identificator intern : 1

5.1.1 Scop

Natura contractului : Servicii
Clasificarea principală ( cpv ): 80510000 Servicii de formare specializată

5.1.2 Locul de executare

Subdiviziunea țării (NUTS) : Bucureşti ( RO321 )
Țara : România
Informații suplimentare : Romania

5.1.3 Durata estimată

Durată : 36 Lună

5.1.4 Reînnoire

Numărul maxim de reînnoiri : 0

5.1.6 Informații generale

Participare rezervată : Participarea nu este rezervată.
Trebuie să fie specificate numele și calificările profesionale ale personalului însărcinat cu executarea contractului : Nu este obligatorie
Proiect de achiziții publice finanțat integral sau parțial din fonduri UE
Achiziția face obiectul Acordului privind achizițiile publice (AAP) : nu

5.1.9 Criterii de selecție

Criteriu :
Tip : Aptitudinea de exercitare a activității profesionale
Denumire : III.1.1.a) Situatia personala a candidatului sau ofertantului
Descriere : I.1.Ofertanții, eventualii subcontractanți/terți susținători nu trebuie să se regăsească în situațiile prevăzute la art. 164, art.165 și art.167 din Legea nr.98/2016 Modalitatea prin care poate fi demonstrată îndeplinirea preliminară a cerinței: se va completa DUAE de către fiecare participant la procedură (ofertant/ subcontractant/ terț susținător), cu informaţiile aferente situaţiei lor. În cazul în care ofertantul are subcontractanți, ori beneficiază de susținerea unui terț, anexat la DUAE, se va prezenta acordul de subcontractare, respectiv acordul de susținere, în care se vor menționa activitățile concrete pe care le vor desfășura subcontractanții, ori modul efectiv prin care se va materializa susținerea terțului. De asemenea, anexat DUAE se va prezenta și acordul de asociere (daca este cazul). Documentele justificative care probează îndeplinirea celor asumate prin completarea DUAE, urmează a fi prezentate la solicitarea autorităţii contractante, doar de ofertantul clasat pe primul loc în clasamentul intermediar (inclusiv pentru eventualii asociați/ subcontractanți/ terți susținători), la finalizarea evaluarii ofertelor. Aceste documente pot fi : 1. • Pentru sediul principal-certificate fiscale privind lipsa datoriilor restante cu privire la plata impozitelor, taxelor sau a contribuțiilor la bugetul general consolidat (buget local, buget de stat), valabile la momentul prezentării; • pentru sediile secundare/punctele de lucru, o declaraţie pe propria răspundere privind îndeplinirea obligaţiilor de plată a impozitelor, taxelor sau contribuţiilor la bugetul general consolidat (buget local, buget de stat) datorate; 2. cazierul judiciar al operatorului economic și al membrilor organului de administrare, de conducere sau de supraveghere al respectivului operator economic, sau a celor ce au putere de reprezentare, de decizie sau de control în cadrul acestuia, așa cum rezultă din certificatul constatator emis de ONRC / actul constitutiv; 3. certificatul constatator emis de ONRC; 4. după caz, documente prin care se demonstrează faptul că operatorul economic poate beneficia de derogările prevăzute la art. 166 alin. (2), art. 167 alin. (2), art. 171 din Legea 98/2016 privind achizițiile publice. I.2. Ofertanții, eventualii subcontractanți/ terți susținători nu trebuie să se regăsească în situațiile prevăzute la art. 58-63 din Legea nr. 98/2016 Modalitatea prin care poate fi demonstrată îndeplinirea preliminară a cerinței: ofertanții (inclusiv eventualii asociați/ subcontractanți/ terț susținător) vor completa la nivelul DUAE, informaţiile aferente situaţiei lor precum și Formularul 1 pus la dispoziție de autoritatea contractantă în Sectiunea ”Formulare”. Formularul se va prezenta odată cu DUAE. Ofertanții vor declara beneficiarii reali (persoane fizice) române și/sau străine, conform formularului anexat documentației de atribuire. Persoanele cu funcție de decizie din cadrul autorității contractante, față de care declar că ofertantul nu se află în conflict de interese, conform legislației în vigoare, sunt: 1. Sorin Mihai GRINDEANU – Ministru; 2. Constantin-Gabriel BUNDUC - Secretar de Stat; 3. Felix-Corneliu ARDELEAN – Director general; 4. Claudiu Staicu - Director general adjunc 5. Alina-Ioana DINCĂ - Director, 6. Bogdan RĂILEANU – Director; 7. Bogdan JITARIU - Șef serviciu, 8. Carmen LAZĂR - Șef serviciu; 9. Rușanu Cosette Elena - Coordonator Compartiment Comunicare și Suport Operațional 10. Mircea Linca- Consilier superior
Criteriu :
Tip : Aptitudinea de exercitare a activității profesionale
Denumire : III.1.1.b) Capacitatea de exercitare a activitatii profesionale
Descriere : Ofertantii, eventualii subcontractanți, trebuie să dovedească o formă de înregistrare în condițiile legii din țara de rezidență. Operatorul economic trebuie să dovedească faptul că este legal constituit, că nu se află în niciuna dintre situațiile de anulare a constituirii precum și faptul că are capacitatea profesională de a realiza activitățile care fac obiectul contractului. Modalitatea prin care poate fi demonstrată îndeplinirea preliminară a cerinței: ofertanții (inclusiv eventualii asociați/ subcontractanți/terți susținători) vor completa la nivelul DUAE, informaţiile aferente situaţiei lor. Documentele justificative urmează a fi prezentate la solicitarea autorităţii contractante, doar de ofertantul clasat pe primul loc în clasamentul intermediar (inclusiv pentru eventualii asociați/ subcontractanți/ terți susținători), la finalizarea evaluării ofertelor. Aceste documente pot fi, după caz: certificat constatator emis de ONRC sau în cazul ofertanţilor străini, documente echivalente emise în ţara de rezidenţă. Informaţiile cuprinse în Certificatul constatator să fie reale/actuale la data prezentării.
Criteriu :
Tip : Capacitatea economică și financiară
Criteriu :
Tip : Capacitatea tehnică și profesională
Denumire : Experiența similară
Descriere : A.Experiența similară Ofertantul trebuie să facă dovada că, în ultimii 3 ani, în cadrul a maxim trei contracte, a prestate servicii similare, a căror valoare cumulată să fie de minim 2.500.000 lei fără TVA. Termenul de 3 ani se va calcula prin raportare la termenul limită de depunere a ofertelor. Prin servicii similare, Autoritatea contractantă înțelege servicii de același tip și complexitate, respectiv cu același rezultat/funcționalitate urmărite prin scopul contractului de achiziție publică, respectiv formare specializată pentru obținerea de competențe, de natura și obiectul celor detaliate în cuprinsul Caietului de sarcini. Modalitatea de indeplinire: Declarația DUAE se completează online direct in SEAP in secțiunea dedicata procedurii, pe formularul DUAE deja configurat de autoritatea contractanta. Ofertantul clasat pe primul loc, dupa aplicarea criteriului de atribuire a ofertelor admisibile, anterior atribuirii contractului, va prezenta la solicitarea Autoritatii Contractante, documentele justificative care atesta indeplinirea cerintei, si anume: Copii ale partilor relevante ale contractelor/ recomandări/ procese-verbale de recepție/ orice alte inscrisuri semnate de beneficiarul contractului, care sa confirme prestarea efectivă a serviciilor mentionate in DUAE, și din care sa reiasa toate elementele necesare pentru confirmarea indeplinirii cerintei (nr. maxim de contracte, valoare cumulată, specificul activităților – domeniului de formare, cuantumul activităților, în condițiile declarate mai-sus). În cazul în care ofertantul îşi demonstrează capacitatea tehnică şi profesională invocând şi susţinerea unui terţ/ unor terţi, acesta are obligația de a prezenta documente din care sa rezulte modul de indeplinire al angajamentului de sustinere. In cazul in care beneficiaza de sustinerea unui tert, ofertantul va prezenta: - Angajamentul ferm privind sustinerea capacitatii tehnice acordata de tertul sustinator, Angajamentul ferm va fi incarcat in SEAP impreuna cu oferta si va fi semnat cu semnatura electronica extinsa, in conditiile legii. - Documentele transmise ofertantului de catre tertul/ tertii sustinator/ sustinatori, din care sa rezulte modul efectiv prin care tertul/ tertii sustinator/ sustinatori va/ vor asigura indeplinirea propriului angajament de susținere, care se constituie in anexe la angajamentul ferm. Documentele prezentate trebuie sa indice concret care sunt resursele (materiale/ umane/ tehnice/ financiare/ etc.) pe care tertul le va mobiliza in cazul in care ofertantul intampina dificultati pe parcursul derularii contractului sau se va afla in imposibilitatea derularii contractului, tipul acestor documente fiind determinat de obligatiile asumate de ofertant si tertul sustinator prin angajamentul ferm. Tertul sustinator va dovedi prin documentele prezentate ca detine toate resursele invocate ca element de sustinere a ofertantului. Aceste documente vor fi incarcate in SEAP impreuna cu Angajamentul ferm si cu oferta, si vor fi semnate cu semnatura electronica extinsa, in conditiile legii. Se vor depune odată cu DUAE următoarele documente: angajamentul ferm al terțului susținător si documentele din care sa rezulte modul efectiv prin care tertul/tertii sustinator/sustinatori va/vor asigura indeplinirea propriului angajament, acordul de subcontractare și/sau acordul de asociere, după caz. Toate documentele privind susținerea acordată de terț/ terți vor fi depuse odată cu DUAE, la termenul limită de depunere a ofertelor. Nedepunerea acordului de asociere și/sau a acordului de subcontractare și/sau a angajamentului ferm al terțului susținător odata cu DUAE atrage respingerea ofertei ca inacceptabilă. Nota: 1. Daca un grup de operatori economici depun o oferta comuna, cerinta se demonstreaza prin luarea in considerare a resurselor tuturor membrilor grupului. In aceasta situatie si ofertantul asociat va completa DUAE - "Criteriile de selectie" - Sectiunea C "Capacitatea tehnica si profesionala". Acordul de asociere se va posta in SEAP odata cu DUAE. 2. Documentele emise de beneficiarul contractului (in cazul in care ofertantul/ tertul sustinator a fost subcontractant), din care reies toate elementele necesare pentru confirmarea indeplinirii cerintei de capacitate tehnica vor fi prezentate de ofertantul clasat pe primul loc dupa aplicarea criteriului de atribuire, anterior atribuirii contractului, la solicitarea Autoritatii Contractante. B. Informații privind subcontractarea (dacă este cazul). Modalitatea de demonstrare preliminară prin DUAE: dacă este aplicabil, ofertanții vor include în DUAE, informațiile cu privire la subcontractantul/ subcontractanții propuși și numărul și data contractului de subcontractare pentru partea propusă pentru subcontractare. În cazul în care operatorii economici decid să subcontracteze o parte din contract și se bazează pe capacitățile subcontractantului pentru executarea părții respective, trebuie completat un DUAE separat pentru astfel de subcontractanți. Documentele justificative care probează cele asumate în angajamente/acorduri vor fi prezentate anexă la angajamente/ acorduri, împreună cu DUAE.

5.1.10 Criterii de atribuire

Criteriu :
Tip : Preț
Denumire : Pretul ofertei
Descriere : Punctajul se acorda astfel: a) Pentru cel mai scazut dintre preturi se acorda punctajul maxim alocat; b) Pentru celelalte preturi ofertate punctajul P(n) se calculeaza proportional, astfel: P(n) = (Pret minim ofertat / Pret n) x punctaj maxim alocat.
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 30
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : A. Manager de contract/ coordonator – max. 10 pct. • Pentru numărul minim de contracte/ proiecte solicitate prin caietul de sarcini, respectiv min. 3 contracte/ proiecte, în care expertul propus a fost implicat în calitate de coordonator/manager de contract/lider de echipă se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru contracte/ proiecte suplimentare față de cerința minimă a caietului de sarcini în care expertul propus a fost implicat în calitate de coordonator/manager de contract/lider, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 contracte/ proiecte suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; b) Între 3 – 5 contracte/ proiecte suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte; c) Între 6 - 8 contracte/ proiecte suplimentare față de cerința minimă – 7 puncte; d) Pentru 8 și peste 8 contracte/ proiecte suplimentare față de cerința minimă – 10 puncte;
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 10
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : B. Trainer comunicare – max. 5 puncte; • Pentru numărul minim de sesiuni solicitate prin caietul de sarcini, respectiv min. 5 sesiuni de formare profesională livrate, în domeniul ”Comunicare”, în care a fost implicat în calitate de trainer se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru sesiunile suplimentare față de cerința minimă a caietului de sarcini în care expertul propus a fost implicat în calitate de trainer în domeniul ”Comunicare”, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte;
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 5
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : C. Trainer inteligență emoțională, stres și reziliență – max. 5 puncte; • Pentru numărul minim de sesiuni solicitate prin caietul de sarcini, respectiv min. 5 sesiuni de formare profesională livrate, în oricare dintre domeniile ”inteligență emoțională și/ sau stres și/ sau reziliență”, în care a fost implicat în calitate de trainer se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru sesiunile suplimentare față de cerința minimă a caietului de sarcini în care expertul propus a fost implicat în calitate de trainer în oricare dintre domeniile ”inteligență emoțională și/ sau stres și/ sau reziliență”, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte;
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 5
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : D. Trainer coaching – max. 10 puncte; • Pentru numărul minim de contracte solicitate prin caietul de sarcini, respectiv min. 5 contracte de formare profesională de coaching pentru management, în care a fost implicat în calitate de coach, se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru contractele suplimentare față de cerința minimă a caietului de sarcini în care expertul propus a fost implicat în calitate de coach pentru management, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 contracte suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; b) Între 3 – 5 contracte suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte; c) Între 6 - 8 contracte suplimentare față de cerința minimă – 7 puncte; d) Pentru 8 și peste 8 contracte suplimentare față de cerința minimă – 10 puncte;
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 10
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : E. Trainer lucru în echipă – max. 5 puncte; • Pentru numărul minim de sesiuni solicitate prin caietul de sarcini, respectiv min. 5 sesiuni de formare profesională livrate, în care a aplicat metodologia acreditată, se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru sesiunile suplimentare față de cerința minimă a caietului de sarcini, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte;
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 5
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : F. Trainer leadership - max. 5 puncte; • Pentru numărul minim de sesiuni solicitate prin caietul de sarcini, respectiv min. 5 sesiuni de formare profesională livrate, în domeniul ”leadership”, în care a fost implicat în calitate de trainer se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru sesiunile suplimentare față de cerința minimă a caietului de sarcini în care expertul propus a fost implicat în calitate de trainer în domeniul ”leadership”, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 sesiuni suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte.
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 5
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : A. Număr metode suplimentare fată de cerința minimă a caietului de sarcini – max. 15 pct. A.1. Metode suplimentare pentru categoria A – max. 5 pct. • Pentru numărul minim de metode indicat prin caietul de sarcini, respectiv 3 metode, se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru metodele suplimentare propuse pentru categoria A (inclusiv instrumentele aferente), față de cerința minimă a caietului de sarcini, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 metode suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 metode suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 metode suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte. A.2. Metode suplimentare pentru categoria B – max. 5 pct. • Pentru numărul minim de metode indicat prin caietul de sarcini, respectiv 3 metode, se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru metodele suplimentare propuse pentru categoria B (inclusiv instrumentele aferente), față de cerința minimă a caietului de sarcini, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 metode suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 metode suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 metode suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte. A.3. Metode suplimentare pentru categoria C – max. 5 pct. • Pentru numărul minim de metode indicat prin caietul de sarcini, respectiv 3 metode, se vor acorda 0 (zero) puncte; • Pentru metodele suplimentare propuse pentru categoria C (inclusiv instrumentele aferente), față de cerința minimă a caietului de sarcini, se va acorda punctaj, după cum urmează: a) Între 1 – 2 metode suplimentare față de cerința minimă – 1 punct; b) Între 3 – 4 metode suplimentare față de cerința minimă – 3 puncte; c) Pentru 5 și peste 5 metode suplimentare față de cerința minimă – 5 puncte.
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 15
Criteriu :
Tip : Calitate
Denumire : Componenta tehnica
Descriere : B. Abordarea propusă pentru implementarea contractului – max. 15 pct. Punctajul total se va aprecia în funcție de calificativul „foarte bine/bine/acceptabil”. Fiecarui calificativ îi corespunde un punctaj. Punctajul pentru calificativul „foarte bine” este 15, punctajul pentru calificativul „bine” este 10, iar punctajul pentru calificativul „acceptabil” este 5. Comisia de evaluare va acorda calificativul luand în considerare liniile prezentate mai jos: • Abordarea propusă demonstrează o foarte bună înțelegere a contextului, respectiv a particularităților sarcinilor stabilite în caietul de sarcini, în corelație cu aspectele cheie identificate – calificativ foarte bine – se acordă 15 puncte. • Abordarea propusă demonstrează o bună înțelegere a contextului, respectiv a particularităților sarcinilor stabilite în caietul de sarcini, în corelație cu aspectele cheie identificate – calificativ bine – se acordă 10 puncte. • Abordarea propusă demonstrează o înțelegere limitată a contextului, respectiv a particularităților sarcinilor stabilite în caietul de sarcini – calificativ acceptabil – se acordă 5 puncte. - foarte bună înțelegere a contextului – reprezintă o abordare completă și complexă a cerințelor caietului de sarcini, iar prin abordarea propusă aduce plus-valoare față de elementele indicate în cuprinsul documentelor achiziției; - bună înțelegere a contextului - reprezintă o abordare completă a cerințelor caietului de sarcini, iar prin abordarea propusă prezintă în mod corespunzător și detaliat modalitatea de îndeplinire a specificațiilor tehnice din cuprinsul documentelor achiziției; - înțelegere limitată a contextului - reprezintă o abordare raportată strict la specificațiile tehnice din caietul de sarcini, cu o detaliere sumară a cerințelor.
Ponderare (procentaj, valoare exactă) : 15
Descrierea metodei care trebuie utilizată dacă ponderarea nu poate fi exprimată prin criterii :
Justificare pentru neindicarea ponderii criteriilor de atribuire :

5.1.11 Documentele achiziției

Unde se găsesc documentele achiziției : https://e-licitatie.ro/pub/notices/c-notice/v2/view/100187745

5.1.12 Condițiile achiziției publice

Condiții de depunere :
Depunere electronică : Obligatorie
Adresa de depunere : https://www.e-licitatie.ro
Limbile în care pot fi depuse ofertele sau cererile de participare : română
Catalog electronic : Nu este permisă
Variante : Nu este permisă
Termenul-limită pentru primirea ofertelor : 03/02/2025 15:00 +02:00
Termenul până la care oferta trebuie să rămână valabilă : 6 Lună
Informații privind deschiderea publică :
Data deschiderii : 03/02/2025 15:00 +02:00
Locul : In SEAP
Clauzele contractuale :
Executarea contractului trebuie efectuată în cadrul unor programe de angajare protejată : Nu
Facturare electronică : Obligatorie
Se va utiliza comanda electronică : nu
Se va utiliza plata electronică : nu
Forma juridică pe care trebuie să o adopte un grup de ofertanți căruia i se atribuie un contract : Asociere conform art. 53. din Legea privind achizitiile publice nr 98/2016
Informații privind termenele-limită pentru reexaminare : Conform prevederilor art. 8 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 101/2016 privind remediile și căile de atac în materie de atribuire a contractelor de achiziție publică, a contractelor sectoriale și a contractelor de concesiune de lucrări și concesiune de servicii, precum și pentru organizarea și funcționarea Consiliului Național de Soluționare a Contestațiilor

5.1.15 Aspecte tehnice

Acord-cadru :
Niciun acord-cadru
Informații despre sistemul dinamic de achiziții :
Nu există un sistem dinamic de achiziție
Licitație electronică : nu

5.1.16 Informații suplimentare, mediere și căi de atac

Organizația responsabilă cu căile de atac : Consiliul National de Solutionare a Contestatiilor
Organizația care furnizează informații suplimentare cu privire la procedura de achiziții : Ministerul Transporturilor și Infrastructurii
Organizația care primește cererile de participare : Ministerul Transporturilor și Infrastructurii
Organizația care prelucrează ofertele : Ministerul Transporturilor și Infrastructurii
TED eSender : Operator SEAP

8. Organizații

8.1 ORG-0004

Denumire oficială : Ministerul Transporturilor și Infrastructurii
Număr de înregistrare : 13633330
Adresă poștală : Strada: Golescu Dinicu, nr. 38
Localitate : Bucuresti
Cod poștal : 010873
Subdiviziunea țării (NUTS) : Bucureşti ( RO321 )
Țara : România
Punct de contact : Mircea Lincă
Telefon : +40 766230504
Adresa de internet : https://www.mt.ro
Profilul achizitorului : https://www.e-licitatie.ro
Rolurile acestei organizații :
Cumpărător
Organizația care furnizează informații suplimentare cu privire la procedura de achiziții
Organizația care primește cererile de participare
Organizația care prelucrează ofertele

8.1 ORG-0002

Denumire oficială : Consiliul National de Solutionare a Contestatiilor
Număr de înregistrare : 20329980
Adresă poștală : Str. Stavropoleos nr. 6, sector 3
Localitate : Bucuresti
Cod poștal : 030084
Subdiviziunea țării (NUTS) : Bucureşti ( RO321 )
Țara : România
Telefon : +40 213104641
Fax : +40 213104642
Adresa de internet : http://www.cnsc.ro
Rolurile acestei organizații :
Organizația responsabilă cu căile de atac

8.1 ORG-0001

Denumire oficială : Operator SEAP
Număr de înregistrare : RO42283735
Adresă poștală : Strada: Italiană, nr. 22, Sector: -, Judet: Bucuresti, Localitate: Bucuresti, Cod postal: 020976
Localitate : Bucuresti
Cod poștal : 020976
Subdiviziunea țării (NUTS) : Bucureşti ( RO321 )
Țara : România
Punct de contact : Roxana Popescu
Telefon : +40 3032997
Fax : +40 3052889
Adresa de internet : https://www.adr.gov.ro/
Rolurile acestei organizații :
TED eSender

11. Informații privind anunțul

11.1 Informații privind anunțul

Identificatorul/versiunea anunțului : fac4eecc-afd2-4dfc-a76c-6b90f79f840a - 01
Tip de formular : Procedură concurențială
Tip de anunț : Anunț de participare sau de concesionare - regim standard
Data notificării expedierii : 10/12/2024 18:02 +02:00
Data de expediere a anunțului eSender : 10/12/2024 17:01 +02:00
Limbile în care acest anunț este disponibil oficial : română

11.2 Informații privind publicarea

Numărul de publicare al anunțului : 00761157-2024
Numărul ediției JO S : 242/2024
Data publicării : 12/12/2024